Thediskriminazioa orokorrean, gauzak edo pertsonak bereizteko edo bereizteko jokabidea aipatzen da. Zenbait kasutan inolako konnotaziorik gabeko erabilera zenbaitetan erabiltzen bada ere, diskriminazioari dagokionez maizena da pertsona batek edo gehiagok beste baten edo besteen tratamenduan bereizketa egiten duten portaera arrazoi arbitrarioengatik, hala nola, arraza jatorria, sexua ... , nazionalitatea, maila sozioekonomikoa edo pertsonaren banakotasunarekin lotutako zenbait inguruabar.
Pertsona gutxietsi eta kaltetzeko helburuarekin diskriminazioa egiten denean, askotan esaten zaio diskriminazio negatiboa. Diskriminazio mota desberdinek berdintasuna mehatxatzen dute, gizarte talde batzuek besteekiko posizionamendu hierarkikoa suposatzen baitute. Munduko historiaren diskriminazio negatiboaren fenomeno handi guztiak talde minoritarioa estigmatizatuz gertatu ziren, izan ere, gehiengoa direla dakiten taldeek soilik sentitzen dute diskriminazioa bezalako kalteak sortuko dituzten konfiantza.
Mendean zehar, diskriminazioa konstantea zen munduko eskualde desberdinetan. Leku desberdinen arteko migrazio fenomeno handiek lehenago elkarrekin zerikusirik ez zuten pertsonak eragin zituzten eta eztabaida gogorrak sortu ziren, indarkeriaren bidez askotan konpondu zirenak.
Bezalako mugimendu politikoak Nazismoa eta faxismoa diskriminazio negatiboak Estatuak sustatu eta baita zuzentzen duenean dakartzan ondorio larriak frogatzen zituzten. Ez ziren mota honetako pasarte bakarrak, izan ere, maiz gertatzen da politikari ezberdinek gutxiengo bati begiratzen diotela, herrialdeko gaitzen errudun bekatari, eta horrek ekintza marjina handiagoa ematen die.
Gertakari horien izugarritasunari buruzko adostasunak estatuek diskriminazioa modu antolatuan sustatu ez dezaten mekanismoak bilatzeko aukeraren alde egin zuen: Nazio Batuen Erakundea eta Giza Eskubideak ekarpen bat izan ziren alde horretatik. Hala ere, diskriminazio negatiboa latente izaten jarraitzen du munduan, banaka, antolatuta eta kolektiboki. Batzuk hemen zerrendatuta daude diskriminazio negatibo kasuak.
- Gaixotasun batzuen birusa duten pertsonek jasaten duten diskriminazioa, hala nola GIB.
- Emakumeek kultura batzuetan jasotzen duten tratu desegokia, zenbait dogma erlijiosoetan oinarrituta.
- Estatuek, sexu bereko bi pertsona ezkontzea onartzen ez dutenean.
- Pertsona batzuek sexu orientazioagatik zenbait postu edo zerbitzuetara sartzeko baimena ukatzea.
- Lan arlo batzuetan haurdun dauden emakumeen aurka egiten den diskriminazioa.
- Ez eman adinekoei parte hartzeko espazioak, gutxietsi eta gutxietsi.
- Desgaitasuna duten pertsonek jasaten duten tratu gutxiesgarria.
- Aireportu batzuetan gertatzen diren tratamendu desberdintasunak, pertsona bakoitzaren itxuraren arabera.
- Baieztatu ideologia jakin bat duten pertsonek, hori dela eta, beste ezaugarri batzuk dituztela nortasunean.
- Dendek debekatu egiten dute zenbait pertsona sartzea larruazalaren kolorea dela eta.
Ikusi ere: Lan Diskriminazioaren adibideak
Esan bezala, maiz gertatzen da gizartean gutxiengo ugari egotea eta, beraz, kultura arteko desberdintasunak. Orduan, estatuek talde horien kultura desberdintasunak ezagutzera eta integrazioa bultzatzera bideratutako politika publikoak aplikatu ohi dituzte, egon daitezkeen desberdintasunak gorabehera. Aukera berdintasunerako zubi horiek neurri desberdinetan ezartzera bideratutako ekintzek, beren definizioaren arabera, diskriminazio ekintzak osatzen dituzte, baina hauek ezagutzen dituzten ezaugarriak dituzte. diskriminazio positiboa edo alderantzizkoa.
Gutxiengoak, diskriminazio positiboaDesabantailatu beharrean mesede egiten zaie. Jende gehienak diskriminazio positiboaren garrantziaz eta balioaz ados dauden arren, badaude bere izaera diskriminatzaileagatik edo pribilegioak galtzeko ahalmenagatik aurka egiten dutenak.
Diskriminazio positiboko politikak sostengatzearen garrantzia posizio pragmatikoan mantentzen da, dauden desberdintasunak direla eta, idealean ziur asko pertsona guztiak ados egongo liratekeela hobe litzatekeela politika horiek existitu behar ez izatea, desberdintasunik ez dagoelako. . Hemen batzuk diskriminazio positiboaren kasuak.
- Baldintza jakin batzuk dituzten haurren eskolatzeko plaza mugatuak.
- Desgaitasuna duten pertsonak kontratatzeagatik enpresek jasotzen dituzten hobariak.
- Zerga salbuespena ekonomikoki gutxien dituzten sektoreentzat.
- Jatorrizko talde batzuei dagozkien lurren aitorpen berezia egiten duten Legeak.
- Kontratatu poliziak gutxiengo sozial jakin batzuetakoak izateagatik.
- Herrialde batzuetako etorkinen aldeko Lege bereziak.
- Zerrenda politikoetan emakumeekin kuota batzuk estaltzeko betebeharra.
- Minusbaliotasunen bat duten eta, beraz, ilaran eta itxaron beharrik ez duten pertsonak.
- Genero indarkeria kasuetan emakumearen alde egiten duten legeak.
- Ikasleentzako bekak, zenbait talde sozialentzat.
